Integración de los aspectos de responsabilidad social empresarial al modelo de gestión de la Empresa Eléctrica Quito S.A.

Abstract

CAPITULO 1: Descripción de la Empresa Eléctrica Quito, se indica datos relevantes tales como fecha de constitución, distribución de capital y datos técnicos relevantes al 2007. También se explica su cultura organizacional, estructura orgánica y distribución de personal por nivel y por procesos. Se inicia una revisión del Pacto Global de las Naciones Unidas, que es implicaciones de la adhesión al Pacto, principios, implementación y compromisos. Se habla ya de la Comunicación de Progreso como realizarla obligatoriedad y periodos en los que debe presentarse. Se realiza la formulación del problema, mismo que aplicando la metodología descrita por Van Dalen y Willian Meyer, se deduce en Necesidad de integrar los aspectos de Responsabilidad Social al Modelo de Gestión de la EEQ S.A. CAPITULO 2: Se desarrolla el Marco Teórico de la Tesis, en el cual se revisa algunos temas relevantes como: La responsabilidad Social Corporativa, Modelo de Gestión basado en Responsabilidad Social Empresarial Corporativa, Modelo de Rendimiento según el Global Compact Performance, Requisitos del Modelo de Gestión basado en Responsabilidad Social Empresarial, Procesos de Planificación Estratégica, Elaboración del Reporte de Sostenibilidad y Etapas del Proceso de elaboración del Reporte.